Cómo Ganarse y Conservar a los Jóvenes en la Iglesia
By Laura Archambault
Cuando teníamos 20 años, mi esposo y yo nos acabábamos de mover a una nueva ciudad y estábamos buscando iglesia. Visitamos una iglesia, nos sentamos en la parte posterior del Santuario, con las tarjetas de visitantes en nuestras manos sin intención de llenarlas. Lo consideramos durante el servicio y decidimos que ésta NO era la iglesia para nosotros.
De hecho, contamos que más de la mitad de los miembros de la congregacion eran abuelos. Pero eso no era el problema; Anhelábamos una iglesia con madurez espiritual. El problema era que no había un solo líder de nuestra generación, ni pastores asociados o líderes de grupos de estudios biblicos. Hoy, voy a compartir con ustedes cómo se pueden usar las posiciones de liderazgo para ganar y mantener a los jóvenes en la iglesia.
El Liderazgo Joven Atrae a los Jóvenes:
- Los jóvenes están impulsados por la pasión y el propósito. Al darles la oportunidad de servir como líderes, les estará proporcionando una vía para que sigan su pasión y se conecten con el propósito y visión de su iglesia.
- Los jóvenes se sentirán atraídos al ver a su propio grupo de edad valorado en el liderazgo. Esto también es válido para cualquier otro grupo de edad, género o grupo cultural. Nadie quiere estar en un entorno en el que ninguno de los que toman las decisiones se ve, actúa o piensa como ellos.
- Experimentar el liderazgo de primera mano ofrecera a los jóvenes una sensación de seguridad y pertenencia. Ellos valoran la transparencia y la autenticidad, por lo que desempeñarse como líderes les brinda la oportunidad de ver cómo se toman las decisiones en su organización. Cuando vean a su equipo trabajando de una manera piadosa e intencional, se sentirán más comprometidos y en casa que nunca.
Mientras muchas iglesias tienen posiciones informales de liderazgo, usted puede decidir si es el momento de iniciar un programa de entrenamiento formal o inclusive, tener un programa de ordenación. Su iglesia puede establecer un programa de ordenación que cubra con todos los requisitos legales con el curso en video de StartCHURCH Programa de Ordenación. Para iniciar, puede llamarnos hoy al 877-494-4655 o visitar el siguiente enlace.
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¿Cómo Benefician los Líderes Jóvenes a su Iglesia o Ministerio?
1. Sabemos que las generaciones futuras deben continuar la obra del Reino de Dios. Colocar estratégicamente a una generación joven en el liderazgo ayudará a esa generación a conectarse con Dios y continuará con el ministerio para sus sucesores.
2. Los jóvenes tienen una voz única. Si puede aprovechar sus perspectivas e ideas, estará utilizando plenamente las habilidades que Dios les ha dado y ha puesto dentro de su iglesia. (1 Corintios 12:12-27)
3. Los jóvenes, millennials y generación Z, tienen soluciones para el futuro. La Encuesta Global Millennial de Deloitte encontró que a pesar de los grandes desafíos personales enfrentados durante la pandemia, estas dos generaciones “permanecieron enfocadas en problemas sociales más amplios…Por menos, la pandemia ha reforzado su deseo de ayudar a impulsar un cambio positivo en sus comunidades y alrededor del mundo. " ¿Puede imaginarse el impacto que estas generaciones pueden tener en su iglesia/ministerio?
¿Dónde Colocar el Liderazgo de los Jóvenes?
En pocas palabras, ¡en donde sea que los llamen! Esta es una gran oportunidad para comunicarse con los aspirantes a líderes y descubrir cuáles son sus pasiones y habilidades. Guíelos y anímelos a perseguir sus sueños e intereses y motívelos a aprender cosas nuevas.
Estas son algunas ideas de roles en los que las personas más jóvenes podrían destacar de forma natural:
1. El Ministerio Infantil. Esta responsabilidad requiere de mucha energía, por lo que las generaciones más jóvenes podrían encajar de forma natural ahí. Hay que tener cuidado que no sólo participen como cuidadores de niños. En cambio, guíelos en la planificación de lecciones, discipulado, oración, desarrollo infantil y componentes espirituales más profundos de este valioso ministerio.
2. Mercadotecnia Digital. Administrar la presencia en línea de su iglesia requiere de mucho trabajo. Pero un joven puede encontrar esta área fácil navegar. Considere invitarlos a liderar sus estrategias en línea. Equípelos con recursos para aprender sobre el distintivo de la iglesia, mercadotecnia en redes sociales, diseño gráfico u otras habilidades técnicas. Incluso puede pedirles que administren el sitio de internet de su iglesia.
3. Cumplimiento. Este puede parecer un nicho inesperado para alguien joven. Como empreza que enfoca en complimiento, ¡se sorprenderá de saber la cantidad de jóvenes que tenemos es StartCHURCH! Si tiene a alguien organizado y dedicado, podría ser perfecto para guiar a su iglesia respecto al cumplimiento. ¡Platique con ellos para ver si están interesados en recibir capacitación sobre el cumplimiento!
4. Generación de Ingresos. Muchos jóvenes ya poseen sus propios negocios. Esta generación es generalmente emprendedora, entonces, ¿por qué no reclutarlos para ayudar a financiar la iglesia o el ministerio? Si bien, podrían servir como recaudadores de fondos, es posible que tengan un mayor interés en liderar un negocio que es propiedad de la iglesia. En mi experiencia, los jóvenes prefieren brindar un servicio o producto a tener que pedir dinero. Consulte nuestro servicio de empezar una filial lucrativa para la iglesia y vea si alguno de sus jóvenes se siente atraído por esta vocación.
Invierta en las Próximas Generaciones
No hay límites para los roles de liderazgo que los jóvenes pueden ocupar, pero sí hay un límite en la cantidad de jóvenes a los que puede llegar si no los incluye estratégicamente en el liderazgo de su iglesia.
Le tenemos buenas noticias. Primero, invertir en estos líderes multiplicará la obra de Dios, por lo que vale la pena el esfuerzo. En segundo lugar, ¡nunca estará solo! En StartCHURCH, siempre estaremos encantados de servirle. Si desea capacitar a sus líderes, tenemos recursos para ellos sobre cómo crear el distintivo de la iglesia, capacitarlos sobre el cumplimiento y la creación de su propio sitio de internet y más. Si tiene cualquier pregunta, por favor llámenos al 877-494-4655 y uno de nuestros amigables especialistas estará encantado de hablar con usted y ver la forma en la que podemos servirle.
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